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MC : 大空幸星
竹内義晴(しごとのみらい理事長)
福士和洋(マーケター)
市原えつこ(メディアアーティスト)
田端信太郎(田端大学塾長)
山野智久(アソビュー代表「子どもの体験格差解消プロジェクト」発起人)
司会進行 : 平石直之(テレビ朝日アナウンサー)
田中萌(テレビ朝日アナウンサー)
ナレーター : 田所あずさ
「ABEMA Prime」
平日よる9時 アベマで生放送中
#アベプラ #Z世代 #世代間ギャップ #アベマ #ニュース
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大空さんの言うことって何度も同じことの繰り返しで中身がないような…
最初のインタビューにもあったけど只の会社員がZ世代に悪い印象を持ってるのは、単純に会社側に採用から新人教育、仕事の効率化(アナログ)に関して問題がある。
あと「出世や高収入より遣り甲斐を求める」も「若者は出世できない」や「収入の不満、出世しても収入のわりにこき使われるだけ」をポジティブっぽく言ってるだけ。
こういう統計や調査も「若い世代は~」と言う人たちが客観的視点を無視してやってるんだろうなと思う。
自分は22歳で普通の会社員だけど出世とか遣り甲斐とかいらないけど、老後の心配があるから貯金して少額の投資に金を使ってる。
今のところ、最近の若いもんSUGEEEEEEしかない
83年〜86年の人、何の世代にも入ってなくて草🌱
世代間よりも元体育会系、非正規雇用、中小経営者、営業職、人と会わないプログラマー系とかの属性的なモノの方が大きいような気がする
世代間ギャップは同じ世代といると、類は友を呼ぶという言葉がある様に区分け出来てします。
世代間ギャップをなくす、減らすには互いが認め合う事が必要であり、互いに受け入れなければなくならない。
みんな仲良くやろうぜ!が蔓延すればいい。
大空君いいわぁ 本当すこ
正直40代はまだね
理解力のある人多いと思う(アベプラ観てるからそう感じるかも知れないけど)
問題は50,60の頭の硬い人たちよねぇ
自分も会社で後輩が出来たけど、Z世代だからとか関係なしに好きなやつは好きだし苦手なやつは苦手
20を過ぎたらもうおじさん・おばさん。ここは、大空さんに珍しく賛成。
理想論と現実。
世代間より年を取る度に格差は拡がるってのは、ホントっすよね。
”社員は株主、労働者は奴隷”と以前の回で言い切った田端氏。
「これだから最近の若い者は・・・」という石碑に掘られちゃう位古いのはさておき「〇〇世代は・・」というカテゴライズした細かい世代間の煽り合いは「ゆとり世代はバカにしてよい」という当時のマスコミに作られた論調によって生まれたと感じる
基本的には経済力が上の方が奢るべきかと思いますが、女性の願望として奢ってもらいたいのなら
もっとそれを認識してもらうべきかと。応えるかどうかは相手次第ですし、
もちろん男の願望も知るべきですが。とりあえず当たり前だと思い込むのは止めた方がいいかと。
悪意というのは逃げ足が速いから、言葉やレッテルだけを追いかけて抜け殻だけを叩かされても意味がないからね
だけどその痕跡から必ず理解できると思うし、またそれによって老人側も歩み寄って若者の文化に触れる切っ掛けが生まれれば、偏見なんて無くなっていくだろうね
それで悪意の分断がなくなって悪意の根源を共に裁くことが出来れば万々歳ですね
1984は何世代。
そもそも、マーケティングとかの目的があって統計学として分析していると言う話と、会社の中とかで人間関係の中で言われる話をごっちゃにしてると思う。論点がブレブレな話だと思います
目的を持って、対象の“集団”を分析した結果を説明された際に、それを聞いた誰かが、個人に対してそれを当てはめることをしてしまうから生まれる問題だと思います。
38歳、39歳で「若いです」って言って選挙に出る”自称若者”😂😂😂
そういうのが「レベルの低い若者像」を生み出して、「レベルの低い高齢者」を出してるのかもしれないですね。
基本的に優秀な人は上位5%もいないと思うけど、「無能な声のでかい人」がどんどん台頭してるんだろうなぁと思う。
団塊世代が高齢化して最期を見てると頑張る、耐える、苦労等、嫌いだな。
関係無いけど、この話聞いて思い出したのが小中学の時『このクラスは〜なクラスだなぁ』ってよく言われたことw
理解しにくい相手にレッテルを貼れば相手の個性や特徴を理解しなくても自分が納得できるからストレスないよね。
おばさんと言うと年齢差別と叩かれるのに、おじさんと言ったら年齢差別にならない違和感
年齢の話をするのはそれ以外にアピールポイントがないってのは的確
なんか無駄な議論&時間を過ごして居るようで気になります。
大空さんのメタ認知感強い
世代論というより年齢自体への執着を捨てた方がいいのではと思う。
日本人と話していると本当に年齢に対するベンチマークが多いし、何歳で何を達成したとか節目と
か。欧州マーケットで働いて暮らして、今まで年齢とか世代とかの会話になったことほとんどないです。
すごく親しい間柄でもお互い年齢を全然知らないけど成立する。
この違いは面白いけど、日本人の方がそうやって節目を気にして落ち込んでていう必要ないかもしれない悩みで時間を費やしていたらもったいないなと。
日本って見た目と年齢至上主義だからこういう問題にもなるんだろうね
まぁ正直30半ばの自分は同世代とも合わなくなってきてるし歳上とばっかりいるな〜楽なんだよねその方が
若い子は…当たらず触らずに適当に何か関わるのが怖いんだよね
我々、氷河期世代は苦しい思いをしたのだ!最近の若い者はこれだから(´・ω・`)
テレ朝入社1年で不倫した田中萌アナウンサーこそ、何考えてるんだか分からないんですが…笑
27:57上司が飲みに誘うとパワハラになるのか😵
「今日 仕事終わったら飯行くぞって」誘うと みんな結構喜んでたけどなぁ😅
暫く誘わないと「酒見さん 飯連れてって下さいよ」なんても言われてたけど。
おじさん頭が固いではなく、思考の柔軟さをおじさんには求められていて、同じ様に若者には根性が求められている。他人に求めるのは無能がする事だから、相手にするだけ時間の無駄。必要なら己がやれ出来ないなら黙ってろと思う。
深いとこ見てくれなどと自分から言う奴は大抵浅い
まあ最近の若者は~って言ってる人達も若い頃は同じような事を言われていたし
今のZ世代も20年程経ってまあまあ苦労を重ねて社会が見え始める頃には
自分が言われていた事も忘れて最近の若い人は~なんて言い出すはず
z世代ってZガンダムみたいでカッコイイよ
ゆとり世代が一番可哀想
オメガ世代とか出てくるのかな?
日本だけでなく海外でも、年齢や婚姻で区別するのは嫌がられる。
男性、女性と言っておけばいいのに。
Z世代がドラゴンボールZを観ていた世代だと思っていました。
忍耐力がないって言う人ほど、無能である自覚がない人が多い
「おばさん」って言われて怒る女ほど年齢以外に誇れるものが無かった女だよね
個人的にシルバー民主主義は団塊、ベビーブーム世代が鬼籍に入ることを待つしか無いと諦念。
ただ今から準備しなきゃいけないので、大空さんのような活動は絶対必須だけどもね。
若い人の考える世代間問題は分かるけども、、
バンドが音楽性の違いで解散するみたいに、田端さんが仰るように歳取る毎に、個人を取り巻く環境が=考えの違いに成っていくんで、
若いときのような団結心って実は何時までも続かないのよね。。それこそ全共闘世代があっさり瓦解したみたいに。