三菱商事ですら手に入らない人材とは?#井川意高#佐藤尊徳#商社

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38 comments
  1. この人たちが言う「優秀」って、今の時代に必要とされる「クリエイティブ」さを要求されると途端にフリーズする人多いのよ

  2. 大企業や伸びている企業の大卒は本当に同じ人間なのかってくらい能力が高く、人材調達から教育に力を入れているのがわかる。

  3. 仕事に対しての姿勢や向き合い方は学歴よりも職についてからの教育が大きいんじゃないかな?

  4. 東大卒と言えど、結局、社会人0年目の子供
    真っ白なキャンバスに汚い色を塗られたらどうなるか火を見るより明らか

  5. 霞が関の人たちも優秀で個々は素晴らしい人が多いんだけど 東大出は優遇されるべきという集合無意識で動いているからタチがわるい

  6. 優秀だから 悪い事考えられるんだろうね どうせ自分は
    お金には困らないから 
    結局は優秀では無いんだよ

  7. 同僚がかつて経産省で働いててよく話を聞くけど、弊社の「あの部長頭キレるよな」って人の2倍くらい頭良い人がゴロゴロいると言っていた。
    タチが悪いのは頭いいけど倫理的には最悪な人(パワハラとかセクハラとか)が結構いることだとか

  8. 笑った、笑った「 間違って木原なんか取っていたら、エライことになっていた!!」🎊🥳

  9. 家の文化レベルに違いがあるんじゃないですか?子育てに関わる母親や、周囲の質が違うんですよ。高学歴なのは大前提で。

  10. なんで霞が関に行くのかな? 商社マンは美味しいものも知ってて交際もスマートだろう

  11. 霞ヶ関でエリートが地獄の様な残業祭り(全額貰えない)でコキ使われる。
    民間に入っていれば倍以上稼げる優秀な人間達を安くコキ使っている現実。
    役人クソって言ってるけど良い人はいる。しかし昭和のゴミ達がいる以上まだまだ変われないだろう。

  12. 優秀かどうかの判断基準が創造的であることよりも、他人のパイを奪うことに重点が置かれているからでしょうね。

  13. でもね、本当に上に立つ人材は東大出でも、紳士でも無いよ!😮
    角栄さんや石原慎太郎さんから学びなさいよネ!!

  14. インドネシアで泥まみれになって現地のエビ養殖業者と交渉してることがそんなに優秀なことですかな。

  15. 三菱行ってたら優秀に育ったんじゃない?
    魚と会社と霞ヶ関は頭から腐る でおk?
          ↑ New!
    ┐(´д`)┌

  16. そこなんよな、なんで優秀な人材揃ってんのに
    あんな感じになっちまうんだ?

    勿体無い。

  17. タイは頭から腐るという典型が、今の政府自民党と、罪無駄省だね、、

  18. 仕事できるできないじゃなくて、生きるのに向いてるか向いてないか。生きるのに向いてない人を共産主義で働かせまくって人口減だから妥当だよ。人口の半分くらいは早く死にたいし、子供も欲しくないし、何もしたくないと思ってると思う。大袈裟な数字じゃなくて、非労働高齢者と、嫌々働いてる労働者にニートに障害者合わせたらこんなもんだと思うよ。子供の数少ないし。

  19. ぴか一が霞が関じゃ、高が知れているってことだね。だって、日本の政府が財務省が代表みたいになっているわけだからね。人間として評価できないようなレベルが国を司っているわけだ。

  20. 民間と官庁は違う 民間は結果を出さないと生き残れないけど、官庁は多少ヘマやっても残れるぬるま湯 そりゃ人間磨かれる訳だよ

  21. 優秀な人が霞が関へ行くのに、霞が関がこの体たらくなのはなぜなんでしょか?その優秀な人達は何をしているのでしょうかね?

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