【就職氷河期世代】ずっと不遇?“退職金課税の見直し”も影響?賃金上がらず…新NISAや初任給UPの恩恵もなし?エコノミストが解説|アベヒル

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ゲスト:永濱利廣(第一生命経済研究所首席エコノミスト)
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#アベヒル #退職金 #氷河期世代 #税金 #税制優遇 #アベマ #ニュース
 
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29 comments
  1. 自分らは大幅に給料上げてるくせに民間からは搾り取るくそみたいな政治家ども
    自民は滅びろ

  2. 転職減税で転職者は3年間減税とかにすればいいだけでは?
    取る方向にしか考えないのはさすがw

  3. 退職金でもらおうと、普通の給料でもらおうと税率が違うってのは確かにちょっと問題だよな。 そもそも普通の給料への税率が高すぎるのが問題だが。官僚がいろんな会社を渡り歩いて退職金で儲けてるのはこの仕組み

  4. 妨げてる?嘘だ。 また財務省意向に沿った解説か.あんたらどうしようもないな。

  5. 増税しても科学投資して経済成長させる能は自民党には無いので、税収が増えるのは一時的です。

  6. 雇用の流動化❓
    退職金で税金タンマリ取ってクビにしやすくするためだろ。
    なら議員も相続税ちゃんと払うようにして2世3世無くせ。

  7. 雇用流動化が目的ならどの会社でも勤務期間の積み立てで退職金控除できるようにしよう。そうでないなら税金絞りたいだけに見える

  8. 年金とかいうなんちゃって搾取制度やめない?自民党のいやらしさが垣間見える。
    貯金無くなった老人は生活保護でええやろ

  9. 怠け者の就職氷河期オッサンたちは75歳まで年金繰り下げて働きゃええやん。自業自得。甘えるな

  10. 雇用の流動化であれば、退職金ではなく、解雇規制を見直すべき。議論をすり替え、より多くの税金を取ろうとしているように見える。

  11. 退職金が理由で転職・退職しない奴なんてどれだけいるんだよ、って話よ。辞める理由なんて圧倒的に違う理由だろうに。
    雇用の流動を理由に退職金課税を見直す理由にするには弱すぎるだろ。取りたいから理由を捻り出しただけじゃん。

  12. いつまでも被害者意識から脱却できなかった結果、上の世代を見返す機会を得られず大人になりきれなかった世代という印象。挙句の果てに下の世代を妬む始末

  13. 取りやすいところから税金取るやり方が気に食わないです。タバコ税や酒税、宿泊税の次は何から増税するのか。

  14. 私としては、金髪の紳士たちは全体的により洗練されており、ヒトに対する貢献も他の人種よりもやや大きなものがあると信じています。いわゆる霊長類の非常に一般的で粗野な性質とは対照的に、金髪の紳士たちは他の人種よりも優れているとさえ言えるでしょう。実際、アングロサクソン、ノルディック、スラブの各民族は、他のどの人種よりも多くのことを成し遂げています。しかし、あなたが髪を染めて彼らを模倣しようとする傾向がここでは一般的であることは、確かに魅力的です。しかし、金髪の男性たちがスーツを着ていることも忘れていませんか?また、あなたがウェブを使用して動画をアップロードしていることも忘れていませんか?私もそう思いました…(笑)🍌🐒🦍

  15. ボーナスの課税も氷河期世代が就職した頃からですよねぇ。全部押し付けるのですかね。

  16. 今更氷河期を論じるの周回遅れすぎて聞くに耐えない
    もう日本人から取れるもの無いよ
    外国人フリーライダーに課税してどうぞ

  17. 退職金制度自体なくても良いと思うけどな。
    友人で地方銀行勤めてる人いるけど、安い給料でずっと働いてる。30代後半だけど、今辞めると退職金もなくなるから、中々辞めづらいのだとか…。
    自分はコンサル3社目だけど、DCくらいしかないから転職はやりやすい。

  18. ははは、まーた就職氷河期世代を狙い撃ちー!!
    不公平感があるなら40万円じゃなく、70万円に統一すればー?

  19. 氷河期世代に該当する年代だけ非課税。それ以外に課税。そして、氷河期世代の分まで二重課税。これで解決よ。課税されたほうが文句言おうが自己責任。自己責任を感じて頂ければいい話。

  20. 就職氷河期の影響でなかなか正社員になれなかったけど結局は勤続20年以上、優遇措置が見直されると困る人って、果たしてどれくらいの割合なんだろうか?

  21. 企業は賃金を増やさないよ。退職金分を賃金に上乗せすると思っているんだろうが甘い。退職金積立金を積んでいない企業が大喜びするだけ。

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