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【ビッグモーター社長が会見】社員のせい？ 会見から見えたビッグモーターの問題点

2023-07-25
【ビッグモーター社長が会見】社員のせい？ 会見から見えたビッグモーターの問題点



保険金不正請求問題の報道後初めて、ビッグモーターの兼重宏行社長が公の場で記者会見に応じました。社長の話からは、責任感のなさなど様々な問題が見えています。また、専門家たちは「組織的じゃない」という言葉に疑問を呈しています。

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https://news.ntv.co.jp/category/society/81a313845eaf4dccba56d24ee770aefa

■会見後｢社員のせい｣トレンド入り　社長の責任感のなさが…

有働由美子キャスター
「こちら、記者会見終了後のTwitterのトレンドランキングです」

●会見終了後トレンドランキング（※25日午後1時半ごろ/Yahoo!リアルタイム検索）
　1.ゴルフを愛する人への冒瀆（ぼうとく）
　2.板金部門
　3.環境整備
　4.卓越したビジネスモデル
　5.兼重宏行社長
　6.社員のせい
　7.兼重社長
　8.ビッグモーター会見

有働キャスター
「1位の『ゴルフを愛する人への冒瀆』、車じゃなくてゴルフだったんですけれども…1位から8位までをビッグモーター関連が占めました。2位の『板金部門』ですが、社長が『不正は板金塗装部門の単独で、工場長が指示してやったんじゃないか』などと言ったことが、『社員のせい』にしていると多くの人には映ったということですね」

小野高弘・日本テレビ解説委員国際部デスク
「社長の話からいろんな問題が見えてきました。まず、『社長の責任感のなさ』です。社長は『売り上げ全体で見ると板金部門は2～3％。ついつい目が行くのは営業部門。利益の数字しか見ていなかった。現場でどういうことが行われているかを把握しようとしていなかった』と述べたのです」

有働キャスター
「社長としてあり得ないですよね…」

小野解説委員
「この発言に専門家も厳しいことを言っています。企業のリスク管理を専門とするコンプライアンス･コミュニケーションズの藤井裕之代表は、『責任感が欠如していると思う。そもそもこの会見で部門の売り上げの話をすること自体おかしい』と話していました」

■内部告発を見過ごし…　「組織的じゃないというのは無理がある」

小野解説委員
「2つ目の問題です。去年1月にあった内部告発を見過ごしたことについて、社長は『過去にその人間から何度も仲間との確執の報告があった。またか、と部長を派遣したところ“仲良くやることになった”というので、それで解決したなと』と述べたのです」

有働キャスター
「内部告発は非常に重大なことなのに、それをもめ事のように処理してしまうというところがちょっと信じられないですね」

小野解説委員
「これについて、慶応大学元教授の梅津光弘さんは『見て見ぬふり。最悪の場合、隠蔽（いんぺい）工作をしたと言われても仕方ない』と話していました」

「そして3つ目の問題が、現場へのプレッシャーです。社長は『会社の業績を上げようとしていた。それが行き過ぎになっていたのか。誰がみても不合理な目標を現場に求め、プレッシャーをかけていた』と述べました。これが根本にある問題ですよね。これに、経済ジャーナリストで千葉商科大の磯山友幸教授は『数字のためには多少の不正は問わないというムードを作ってしまった経営者の姿勢に問題がある』と話していました」

「そして25日の会見で、社長が一貫して言い続けたのは、『経営陣は不正を知らなかった』『組織的なものではない』ということです。しかし、104人も不正に関わっていたわけです。25日に話を伺った3人の専門家も、『組織的じゃないというのは無理がある』（藤井さん）、『組織的じゃないなんて言えない』（梅津さん）、『組織的と言わざるをえない』（磯山さん）と厳しい指摘をしています」

■“責任”感じているからこそ部下に？　落合陽一に聞く

有働キャスター
「プロの目から見てもこの対応はあり得ないということですが、落合さんはどうみますか？」

落合陽一・筑波大学准教授(「news zero」パートナー)
「皆さんの言葉には『責任感がない』とありましたが、僕はこの人が責任を感じていると思うんですけれども。責任を自分で取りたくないので、部下に責任を回したりとか、そういった答弁になっているのではないかと逆に思っています。僕の印象では、こういう責任を切り分けるタイプの経営者は、自分に都合の悪い指示は記録に残らないようにするタイプが多いので、今後どういう風に展開するのかなと思っています」

有働キャスター
「会見で社員に対して『刑事告訴』という言葉まで使ってしまう社長…いったい社員の皆さんが、どんな気持ちで聞いていたんだろうなと思ってしまいました。26日は、国土交通省がビッグモーターの取締役に対し、ヒアリング調査を行う予定です」
(2023年7月25日放送「news zero」より）

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#ビッグモーター　#不正　#会見　#日テレ　#newszero 　#ニュース

32 comments

  4. 潔ぎ良く！全責任は私しに有るといい切り、従業員に申し訳無いと謝ると共に、ユーザーにも信頼を損ねたと謝り、損保会社にもご迷惑をおかけしたと謝り!完璧な記者会見でした。

  5. 社長　副社長　頑張れぇ　体調気を付けてぇ　ブタ箱入るからね～　わかってるねよね　梅若

  6. 損保ジャパンとビッグモーター取引しない方が安全です

  8. 大体国土交通大臣が公明党なのがキャンキャラ可笑しい。道理で縁起の悪いかと思えば👽

  10. すべて私の責任です。従業員がそう言う行動になったことも含めて代表取締役社長である私の責任です。
    お客様、弊社従業員、関係各社全ての方に心よりお詫び致します。不正をせざるを得なかった従業員の行為も私の責任です。YouTubeに不正動画が流れた事も私に不徳の致すところであります。
    とは言えないのですか。
    そして専務へ？結局大株主なので体質は変わらないって事ですかね。
    「従業員の代わりなんてなんぼでもおるわ」なんて思ってるのかなぁ。残念です。

  12. 今の総理大臣と同じ種類の人間に見える😂
    岸田も支持率低いのは国民のせいって考えてそう😂

  16. パワハラで社員を鬱に追込み解雇
    その社員は交通事故で亡くなったよ。
    言葉による殺人ですよ。

  20. 会社は社員で成り立っているというのならば、社員全体の責任では？
    都合が悪くなると、社長の責任で、権利を主張するときは、社員ありきに主張が変わります。
    労働者が責任転嫁しすぎでは？

  21. ビックモーター迷惑です。やればやれる利益だが、やらないのが当たり前。弊社はボロイ見た目の工場が証し（笑）

  22. 周りがゴチャゴチャ言わないで、もうビッグモーターで車を買うとか、利用しなけりゃいいだけの話じゃないか？

  23. 倒産した時、泣きながら経営陣の責任と会見した社長もいれば
    まだ倒産していないが、社員のせいにする社長もいるんだね
    わたしが新卒で入社した会社は、社長が違法行為は一切していないと国会で証言していたけど
    わたしは違法行為をさせられていました
    もちろんその会社も倒産しましたけどね

  24. 「全く知りませんでした」
    社長として社内の管理監督能力ゼロ

  25. 自分で見るつもりがないんじゃん？日本人っていつもそう、自分の逃げ道しか考えてない

  30. 問題発覚から会見するまでにかなりの時間を要してるせいで続々と社員が辞めてるわけなんだけど会見でもその辞めた社員に対しての申し訳なさとかは微塵もなくて抜けたなら足せばいいっていう働く人を何だと思ってるんだって思想が見え見えで慕われるわけないなって思った

  32. 今までも社員や仲間を裏切り罪を擦り付けて逃げ切ってきたんやろなｗ生き延びるスキルだけは高そうｗ

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